(文中藍色字體下載后有風險提示)
甲方(單位):
地址:
電話:
乙方(實習生):
性別:
身份證號碼:
聯系電話:
風險提示:基本信息
基本信息包括協議雙方的必要資料,如實習生姓名、證件號碼、單位名稱。為了避免爭議發生時,無法聯系到當事人。實習協議上最好還要有實習生的聯系地址,單位的法定代表人和聯系地址。同時,實習生要注意與自己簽署實習協議的單位是否是合法設立的單位。
乙方為_____________________學校的學生,自愿到甲方實習。經友好協商,雙方達成如下協議:
一、實習期從_______年_____月_____日至_______年_____月_____日止;
二、乙方在甲方公司_____________________部門實習,具體職責和任務由部門經理_____________________安排。乙方的日常管理由乙方所在部門負責執行;
三、實習期內,乙方的實習補貼為_________元/月(稅前),甲方自實習之日起,按月支付給乙方實習補貼,支付周期參照公司正式員工;
四、乙方在甲方實習期間,甲方為乙方購買雇主保險;
五、甲方應根據乙方實習期間的表現,如實填寫《學生實習情況鑒定表》;
六、甲方根據乙方在實習期間的工作表現,對其進行定期檢查和考核。對考核不合格者,或違反甲方管理規定者,甲方將通知乙方解除實習關系;
風險提示:意外風險
實習協議中最最重要的,就是約定風險責任的承擔。實習生在工作中間,如果損壞了一些貴重物品該如何處理,如果過錯導致損失了重要的業務收入,該如何處理。
雖然通常情況下,實習生參與不了重要工作,不會造成這樣的損失。但是一旦發生,有所約定有利于解決問題。
七、乙方應遵紀守法,遵守甲方的各項規章制度;違反前述規定給甲方或者任何第三方造成損害的,乙方承擔全部責任(包括但不限于刑事、行政以及民事責任);
風險提示:工傷
實習的在校學生不能算是法律意義上的勞動者,他們因而也不具備工傷保險賠償的主體資格。實習生一旦發生工傷,實習單位須依法承擔雇主責任,即人身損害賠償,因此所帶來的風險相當大。
因此,建議用人單位為實習生繳納商業保險,彌補不能繳納工傷、醫療保險的風險。
八、在任何情況下,乙方都應協助執行所有健康及安全法規和相關的實習規定,并堅決執行甲方有關環境、健康和安全的制度與程序;