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甲方：
主要負責人：
乙方：
性別：
戶籍所在地：
現居住地：
甲乙雙方經友好協商，根據《民法典》、《民法典》和有關規定，就勞務合作一事達成一致，自愿簽訂本勞務合同，共同遵守本合同所列條款。
風險提示：工作崗位及工作時間
雇員從事的工種和工作實踐。從事的工種要注明在什么崗位從事什么工作，如電機房的值班電工或大廈照明的維修電工（因為工種不同工資差別很大）；
工作時間包括聘用期限，應注明從何時起知何時止；每周工作多少天，每天工作多少小時；一般每周至少有一天的休息日；按國際慣例，在節假日，雇員應享受所在國家規定的節假日，如所在國國慶、春節等。
建議雙方在簽勞務合同的時候最好明確約定相關工作崗位，工作時間以及勞務報酬等問題，避免之后因履行合同發生糾紛。
一、合同期限
合同期限為_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作內容和工作地點
1、根據甲方工作需要，乙方同意從事_______________勞務工作，擔任_____________職務。工作地點位于：____________________________________。
2、工作內容：清掃保潔范圍為街道安排的路段、區域環境衛生，完成街道安排的其他工作。
三、工作要求
1、街道環衛工人、保潔員必須嚴格遵守工作紀律，嚴格按照街道要求準時上下班，嚴禁頂崗、代崗、替崗、脫崗，嚴禁在工作期間無故曠工，否則，發現第一次頂崗、代崗、替崗、脫崗、無故曠工扣除當日工資，發現第二次，當礦工半月處理，扣除半月工資，情節嚴重給予辭退。
2、保潔制度實行“每天至少1次普掃，全天保潔”制度，工作時間為：________________________________________________。
3、穿著街道統一發放的環衛工作服和工作帽。
4、工人、保潔員如有生病等特殊情況，在工作時間需要請假，必須提前并以書面形式上報街道或社區，經街道或社區同意方可請假，需請假_____天由社區批準，請假_____天以上由辦事處批準。
5、環衛工人、保潔員無故曠工____天，視為自動辭職，街道將不再雇用，按照合同予以（終止勞務關系）辭退。
風險提示：勞務費用
勞務合同雇員提供勞務服務，雇主主需要依據協議支付勞務報酬，這里要區別于勞動關系中的勞動者除獲得工資報酬外，還需要為勞動者繳納保險、福利待遇等；勞務關系中的自然人，一般只獲得勞務費，雇主也不用像勞動合同那樣為雇員繳納社保的義務，是否繳納可以雙方協商約定。
另外，如果是在工作時間以外加班或上夜班，雇主應付加班費或夜班津貼等相應勞務費用，并據此作出詳細約定，以免給雇主一方造成不必要糾紛。
四、工資薪酬
環衛工人、保潔員每月勞務補貼為______元/人。
風險提示：
勞務合同中，企業沒有義務為勞務提供者繳納“五險一金”。勞動者若想要取得“五險一金”就應當在勞務合同中做出明確的約定。否則，在合同實際履行時，企業有權拒絕繳納投保。
五、保險
甲乙雙方約定，甲方為乙方購買_________意外傷害保險卡，用于乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害的補償。保險期間與本合同期限相同。
六、勞務保護、勞務條件和職業危害防護
甲方為乙方提供必要的勞務條件，建立健全工作流程，制定工
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