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勞務派遣用工方式在現代社會的用工環境中運用得極為頻繁。其與生俱來的優勢深受企業的歡迎,但實踐中,以營利為目的的企業可能自覺不自覺地濫用勞務派遣,值得進行法律的談論,以維護勞動者的權益。
《最高人民法院關于適用〈中華人民共和國婚姻法〉若干問題的解釋(三)》,2011年7月4日最高人民法院審判委員會第1525次會議通過。
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