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勞動(dòng)能力鑒定是職工在遭受工傷后，享受工傷保險(xiǎn)待遇的基礎(chǔ)和前提條件。下面讓我們來看看勞動(dòng)法關(guān)于職工勞動(dòng)能力鑒定有哪些規(guī)定。
《勞動(dòng)合同法》中第五章的第二節(jié)是關(guān)于勞務(wù)派遣的特別規(guī)定
4月24日下午，十二屆全國(guó)人大常委會(huì)第十四次會(huì)議閉幕。會(huì)議以152票贊成、6票反對(duì)、6票棄權(quán)，表決通過了新修訂的廣告法。
人才不是核心競(jìng)爭(zhēng)力，機(jī)制才是，股權(quán)激勵(lì)就是甄選人、凝聚人、激勵(lì)人、發(fā)展人的企業(yè)頂層設(shè)計(jì)！
在訴訟中，維護(hù)了當(dāng)事人的權(quán)益。
受理醫(yī)療服務(wù)合同糾紛，維護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益。
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