人人草视频在线_狠狠色丁香九九婷婷综合_男人激烈吮乳吃奶视频免费_熟妇的奶头又大又粗视频_亚洲欧洲日韩欧美网站_四虎永久在线精品免费观看_5个黑人躁我一个视频_久久久久人妻一区精品色欧美_三级黄色性生活视频_亚洲v欧洲一区二区三区_黄色片av在线_色视频一区二区_国产日日干_男男肉多小说_最新国产网址_日韩av网站大全_欧美激情在线观看一区二区三区_97精品国产自产在线观看永久_久久久精品动漫_黄色在线观看免费

北京市東城區人民法院

民事判決書

（2013）東民初字第14606號

原告（被告）蘆某某，男，19**年**月**日出生。

被告（原告）北京某某工程有限公司，住所地北京市東城區左安門內大街甲**號。

法定代表人趙某，董事長。

委托代理人邵啟智，北京市君泰律師事務所律師。

委托代理人張某某，女，19**年**月**日出生，該公司人事專員。

原告（被告）蘆某某與被告（原告）北京某某工程有限公司（以下簡稱某工程公司）勞動爭議糾紛一案，本院受理后，依法由代理審判員周琳獨任審判，公開開庭進行了審理。原告（被告）蘆某某，被告某工程公司之委托代理人邵啟智、張某某到庭參加訴訟。本案現已審理終結。

原告（被告）蘆某某訴稱，蘆某某原系某工程公司處員工，在某工程公司處工作期間受傷。某工程公司未按合同約定安排蘆某某工作，且未發放相關工資待遇。現不服北京市東城區勞動人事爭議仲裁委員會仲裁裁決，故訴至法院要求：1、確認蘆某某與某工程公司2006年10月至2007年7月存在勞動關系；2、某工程公司支付2008年至2012年年休假補償16000元；3、訴訟費用由某工程公司承擔。

被告（原告）某工程公司辯稱：蘆某某2007年7月1日入職某工程公司，雙方簽訂了自2007年7月1日起的勞動合同，蘆某某主張2006年10月起與某工程公司建立勞動關系沒有法律依據；同時，蘆某某在2012年11月至2013年8月期間一直無故曠工，某工程公司不應支付其上述期間的年假工資及基本生活費。綜上，某工程公司不同意蘆某某的訴訟請求，亦不服仲裁裁決，故訴至法院要求：1、確認蘆某某與某工程公司自2006年10月13日至2007年7月1日期間不存在勞動關系；2、無需支付蘆某某2012年11月至2013年8月工資差額21188.74元；3、訴訟費用由蘆某某承擔。

原告（被告）蘆某某針對被告（原告）某工程公司的起訴辯稱，某工程公司的起訴沒有法律依據，不同意其訴訟請求。

經審理查明，蘆某某與某工程公司于2007年7月1日簽訂了自2007年7月1日起的無固定期限勞動合同。

2010年8月，蘆某某曾向北京市崇文區勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，要求某工程公司支付工資差額，按照工傷保險待遇支付醫療費、住院補助，支付交通費等費用。隨后經北京市崇文區勞動爭議仲裁委員會、北京市東城區人民法院、北京市第二中級人民法院審理，查明如下事實：“蘆某某于2006年10月13日入職北京某某工程有限公司任材料員職務。2007年7月1日北京某某工程有限公司作為甲方與蘆某某作為乙方簽訂了無固定期限勞動合同。2008年4月25日早6時40分左右，因北京某某工程有限公司所屬的成壽寺庫房頂部的電視天線出現故障，蘆某某搭梯上房調整電視天線，不慎從2米多高的梯子上跌落。同日蘆某某到北京中醫院大學東方醫院治療。拍片后顯示：L1壓縮性骨折。2008年4月26日蘆某某到唐山市二十二冶醫院住院治療，蘆某某共住院6天，其傷情經診斷為：L1壓縮性骨折。2008年11月8日蘆某某向唐山市勞動和社會保障局提出工傷認定申請。2008年11月13日唐山市勞動和社會保障局受理。2008年12月25日唐山市勞動和社會保障局作出唐勞社傷險認決字（2008）1077號工傷認定決定書。唐山市勞動和社會保障局經調查核實，蘆某某系中冶京唐建設有限公司派往北京某某工程有限公司工作的員工，在北京某某工程有限公司物資部所屬成壽寺庫房任料理員。2008年4月24日蘆某某按領導安排調整宿舍基本就緒后，發現宿舍內電視不好用。2008年4月25日6時40分左右，蘆某某登梯子上房準備調試電視天線時摔傷。據此唐山市勞動和社會保障局認定蘆某某所受傷害，不屬于從事與工作有關的收尾性工作所致，不屬于工傷。后蘆某某不服該工傷認定決定，于2009年2月16日提出行政復議申請。2009年3月17日唐山市人民政府做出唐政復決字（2009）19號行政復議決定書，維持唐勞社傷險認決字（2008）1077號工傷認定決定書的決定。后蘆某某未向法院提起行政訴訟。”經北京市東城區人民法院（2011）東民初字第01723號民事判決書及北京市第二中級人民法院（2011）二中民終字第17686號民事判決書確認：一、某工程公司支付蘆某某2008年4月26日至2011年1月期間的工資差額人民幣28438.28元，于判決生效之日起七日內執行清；二、駁回蘆某某的其他訴訟請求。同時確認蘆某某的月工資標準為3200元。

2012年，蘆某某再次向北京市東城區勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，要求某工程公司支付工資差額、工傷醫療費、工傷交通費、工傷誤餐補助費并要求某工程公司補繳社會保險。隨后，經北京市東城區勞動爭議仲裁委員會、北京市東城區人民法院、北京市第二中級人民法院審理，查明如下事實：“蘆某某于2006年10月13日入職某工程公司任材料員職務。2007年7月1日某工程公司作為甲方與蘆某某作為乙方簽訂了無固定期限勞動合同。2008年4月25日早6時40分左右，因某工程公司所屬的成壽寺庫房頂部的電視天線出現故障，蘆某某搭梯上房調整電視天線，不慎從2米多高的梯子上跌落。同日蘆某某到北京中醫院大學東方醫院治療。拍片后顯示：L1壓縮性骨折。2008年4月26日蘆某某到唐山市二十二冶醫院住院治療，蘆某某共住院6天，其傷情經診斷為：L1壓縮性骨折。2008年11月8日蘆某某向唐山市勞動和社會保障局提出工傷認定申請。2008年11月13日唐山市勞動和社會保障局受理。2008年12月25日唐山市勞動和社會保障局作出唐勞社傷險認決字（2008）1077號工傷認定決定書。唐山市勞動和社會保障局經調查核實，蘆某某系中冶京唐建設有限公司派往某工程公司工作的員工，在某工程公司物資部所屬成壽寺庫房任料理員。2008年4月24日蘆某某按領導安排調整宿舍基本就緒后，發現宿舍內電視不好用。2008年4月25日6時40分左右，蘆某某登梯子上房準備調試電視天線時摔傷。據此唐山市勞動和社會保障局認定蘆某某所受傷害，不屬于從事與工作有關的收尾性工作所致，不屬于工傷。后蘆某某不服該工傷認定決定，于2009年2月16日提出行政復議申請。2009年3月17日唐山市人民政府做出唐政復決字（2009）19號行政復議決定書，維持唐勞社傷險認決字（2008）1077號工傷認定決定書的決定。后蘆某某未向法院提起行政訴訟。”同時，認定如下事實：“《中華人民共和國勞動合同法》第三十條規定，用人單位應當按照勞動合同約定和國家規定，向勞動者及時足額支付勞動報酬。該法第三十五條規定，用人單位與勞動者協商一致，可以變更勞動合同約定的內容；變更勞動合同，應當采用書面形式。法院生效判決認定蘆某某的原工資標準為每月3200元，某工程公司在2011年2月至2012年10月期間并未按照3200元的月工資標準向蘆某某支付工資，某工程公司未能提交證據證明其公司在蘆某某于2010年8月申請仲裁之前已將《關于解決蘆某某同志病休待遇及看病問題的意見》書面告知蘆某某，亦未提交證據證明蘆某某同意上述意見，且蘆某某要求某工程公司支付工資差額的請求表明其對某工程公司單方作出的意見并不認可，綜上，原審法院認定某工程公司按原工資標準3200元補發蘆某某2011年2月至2012年10月期間的工資差額并無不當，本院對某工程公司不支付蘆某某上述工資差額的上訴請求，不予支持。蘆某某上訴請求某工程公司支付2011年2月至2012年10月工資差額29643.21元，其中超出原判數額的過高部分，缺乏依據，本院不予支持。”經北京市東城區人民法院（2013）東民初字第03833號民事判決書及北京市第二中級人民法院（2013）二中民終字第11416號民事判決書確認：一、某工程公司支付蘆某某2011年2月至2012年10月期間的工資差額人民幣29427.97元，于判決生效之日起七日內執行清；二、駁回蘆某某的其他訴訟請求。

庭審中，某工程公司主張其分別自2013年1月和4月向蘆某某發出了《通知書》兩份，并向本院提交了快遞憑單，用以證明其曾要求蘆某某上班，而蘆某某拒絕上班。蘆某某主張未收到上述通知。同時，蘆某某認可自其受傷后未正常到某工程公司處上班。

庭審中，某工程公司向本院出示了2013年10月23日作出的《解除勞動合同通知書》一份，內容為：“蘆某某：你因連續曠工已嚴重違反本公司勞動紀律和規章制度，現本公司決定：自2013年10月31日起，解除本公司和你于2007年7月1日簽訂的編號為13070046的《勞動合同書》，本公司和你的勞動關系一并解除。請你于2013年11月7日前到本公司勞動人事部門辦理勞動合同解除的相關手續。特此通知！”同時，某工程公司向本院出示了快遞憑單、網上回單、發票及公告。蘆某某主張某工程公司無權解除勞動合同，故蘆某某拒收了上述通知書。

另查，某工程公司2012年11月至2013年1月向蘆某某發放工資分別為1821.14元、1596.68元、1800.14元；2013年2月至5月某工程公司以報銷款名義支付蘆某某工資共計4480.56元；2013年6月發放蘆某某工資為1120.14元。

另查，蘆某某向北京市東城區勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁，要求：1、確認蘆某某與某工程公司自2006年10月至2007年7月期間存在勞動關系；2、某工程公司支付2012年11月至2013年8月工資差額38675.97元；3、某工程公司支付2010年至2012年取暖費3300元；4、某工程公司支付2008年至2012年年假工資1600元；5、確認蘆某某工資標準為4500元。該仲裁委員會于2013年11月7日作出仲裁裁決：1、蘆某某與某工程公司自2006年10月13日至2007年7月1日存在勞動關系；2、某工程公司于本裁決生效之日起5日內支付蘆某某2012年11月至2013年8月工資差額21188.74元；3、駁回蘆某某的其他申請請求。隨后，蘆某某與某工程公司均不服，均訴至本院。

上述事實有當事人當庭陳述、《勞動合同書》、（2011）東民初字第01723號民事判決書、北京市第二中級人民法院（2011）二中民終字第17686號民事判決書、（2013）東民初字第03833號民事判決書、（2013）二中民終字第11416號民事判決書、京東勞仲字（2013）第2580號裁決書等材料在案佐證。

本院認為，勞動者的合法權益受法律保護。同時，當事人對自己提出的訴訟請求所依據的事實或者反駁對方訴訟請求所依據的事實有責任提供證據加以證明。沒有證據或者證據不足以證明當事人事實主張的，由負有舉證責任的當事人承擔不利后果。

本案中，（2011）二中民終字第17686號民事判決書等生效文書均查明蘆某某于2006年10月13日入職某工程公司，現某工程公司并未提供足以推翻上述判決的相關證據，故蘆某某要求確認其與某工程公司自2006年10月13日至2007年7月1日期間存在勞動關系的主張，理由正當，本院予以支持。

同時，北京市第二中級人民法院于2013年8月19日作出的（2013）二中民終字第11416號民事判決書，認為某工程公司單方面變更合同內容，確認某工程公司未按月工資標準3200元支付蘆某某工資不當，故判決要求某工程公司支付蘆某某2011年2月至2012年10月的工資差額。現某工程公司主張其分別自2013年1月和4月向蘆某某發出了《通知書》兩份，要求蘆某某上班，蘆某某予以拒絕。但某工程公司發出上述通知時雙方爭議尚未解決，且某工程公司亦未向本院充分舉證證明蘆某某已收到了上述《通知書》。故某工程公司自2012年11月起仍未與蘆某某采取書面形式變更合同內容，故蘆某某要求某工程公司支付工資差額的訴訟請求，理由正當，本院予以支持。同時，某工程公司主張其已于2013年10月解除了雙方的勞動合同。但2013年10月之后雙方勞動合同是否解除，不影響本案訴爭期間工資差額的支付。故蘆某某要求某工程公司支付自2012年11月至2013年8月期間工資差額的訴訟請求，理由正當，本院予以支持。

因蘆某某在2008年受傷后并未向某工程公司提供正常勞動，故蘆某某不符合享受帶薪年休假的條件，故蘆某某要求某工程公司支付未休年休假補償的訴訟請求，依據不足，本院不予支持。

綜上，依據《中華人民共和國民事訴訟法》第一百五十二條，《最高人民法院關于民事訴訟證據的若干規定》第二條之規定，判決如下：

一、確認蘆某某與北京某某工程有限公司自二〇〇六年十月十三日至二〇〇七年七月一日期間存在勞動關系；

二、北京某某工程有限公司于本判決書生效之日起七日內，支付蘆某某二〇一二年十一月至二〇一三年八月期間工資差額人民幣二萬一千一百八十一元三角四分；

三、駁回蘆某某的其他訴訟請求；

四、駁回北京某某工程有限公司的訴訟請求。

如果未按本判決指定的期間履行給付義務，應當依照《中華人民共和國民事訴訟法》第二百五十三條之規定，加倍支付遲延履行期間的債務利息。

案件受理費五元，由原告（被告）蘆某某負擔（已交納）。

如不服本判決，可在本判決書送達之日起十五日內，向本院遞交上訴狀，并按對方當事人的人數提出副本，交納上訴案件受理費，上訴于北京市第二中級人民法院。如上訴，在上訴期滿后七日內未交納上訴案件受理費的，按自動撤回上訴處理。

代理審判員　周琳

二〇一三年十二月二十五日

書　記　員　王悅

勞動爭議