簽勞動合同目前解答用戶咨詢 118 條

• 9年前

  [簽勞動合同] 勞動者拒絕簽訂勞動合同，可以要求支付經濟補償金嗎？ 已回答

• 9年前

  [簽勞動合同] 哪些條款是勞動合同的必備條款？ 已回答

• 9年前

  [簽勞動合同] 用人單位名稱變更后是否應當重新簽訂勞動合同？ 已回答

• 9年前

  [簽勞動合同] 試用期結束后，什么時候開始簽勞動合同 已回答

• 9年前

  [簽勞動合同] 與勞動者補簽勞動合同后，用人單位是否還需支付雙倍工資？ 已回答

• 9年前

  [簽勞動合同] 不具備法人主體的分公司能與職工簽訂勞動合同嗎？ 已回答

• 9年前

  [簽勞動合同] 工作連續幾年才能簽訂無固定期限勞動合同？ 已回答

• 9年前

  [簽勞動合同] 用人單位是否需要與所有員工都簽訂競業限制協議？ 已回答

• 9年前

  [簽勞動合同] 和同一公司重新簽訂勞動合同，是否能重新約定試用期？ 已回答

• 9年前

  [簽勞動合同] 合同試用期過后，單位要求再簽合同，之后辭退勞動者，合法嗎？ 已回答

• 9年前

  [簽勞動合同] 換老板后要求簽訂勞動合同，該怎么辦？ 已回答

• 9年前

  [簽勞動合同] 集體合同生效后，是否適用于新入職的勞動者？ 已回答

• 9年前

  [簽勞動合同] 代簽的勞動合同有效嗎？ 已回答

• 9年前

  [簽勞動合同] 連續兩次訂立固定期限合同，第三次是否必須簽無固定期限合同？ 已回答

• 9年前

  [簽勞動合同] 法定代表人變更后是否需要重新簽訂勞動合同？ 已回答

• 9年前

  [簽勞動合同] 股東變更后是否需要重新簽訂勞動合同？ 已回答

• 9年前

  [簽勞動合同] 從事非全日制用工的勞動者是否可以與多個用人單位訂立勞動合同？ 已回答

• 9年前

  [簽勞動合同] 他人代簽的勞動合同是否有效？ 已回答

• 9年前

  [簽勞動合同] 非全日制用工，可以不簽訂書面勞動合同嗎？ 已回答

• 9年前

  [簽勞動合同] 用人單位是否必須與職工簽訂集體合同？ 已回答

• 4個月前

  [解除勞動合同] 關于員工急辭公司是否有權不發工資 已回答

• 9個月前

  [解除勞動合同] 被公司辭退，協商n+1的補償金，我6月24日入職11月30日離職月平均工資怎么算 已回答

• 10個月前

  [解除勞動合同] 公司未按時足額支付工資，是否可以申請仲裁 已回答

• 1年前

  [勞動合同其他] 關于勞動合同套路的咨詢 已回答

• 1年前

  [變更勞動合同] 公司單方變更工作地點 已回答

• 1年前

  [未簽勞動合同] 沒有勞動合同，老板不給工資 已回答

• 1年前

  [變更勞動合同] 現在公司安排我調崗，到景區的酒店公司工作，如果調崗后被辭退，補償的年限能累加嗎 已回答

• 1年前

  [續簽勞動合同] 合同到期，公司不給走工資不給怎么處理 已回答

• 2年前

  [解除勞動合同] 解答關于用人單位收取押金的咨詢 已回答

• 2年前

  [解除勞動合同] 關于實習解除事宜的咨詢 已回答

• 2年前

  [未簽勞動合同] 員工以未簽署書面勞動合同要求支付賠償如何處理？ 已回答

• 2年前

  [解除勞動合同] 我在廠里邊做臨時工，現在有急事需要離職 但是沒提前通知7天通知勞務那邊 現在他們不給我工資 怎么辦？ 已回答

• 2年前

  [簽勞動合同] 簽訂無固定期限勞動合同 已回答

• 2年前

  [勞動合同] 疫情期間的工資發放 已回答

• 3年前

  [解除勞動合同] 勞動合同中約定提前離職需支付違約金是否有效？企業社保繳納部分是否可以約定由員工承擔？ 已回答