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企業從設立開始,就會不斷地遇到各種各樣的法律問題。小的法律問題,沒有快準狠地解決掉,將會引發一系列“血案”。企業若是落下一個這么些法律大漏洞,那么步伐離消亡不遠了。
你是不是也有過這樣的疑惑 為什么別家公司的老板,自己都不做公司的法定代表人,而你卻覺得無所謂呢? 那就請花3分鐘的時間看完這篇,或許你能找到你想知道的答案!
很多創業者由于各種繁雜的事情忽略了一些小細節,還有一些初創者抱著僥幸的心理,甚至打擦邊球,游走在法律邊緣,以至于在很多合作項目中,合作失敗案例屢見不鮮……
規章制度是企業內的“法律法規”,但是其規范的隨意性和不規范性,不僅侵犯了勞動者的合法權益,在引發的勞動爭議當中一旦被認定無效,也將給企業帶來巨大的損失。
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