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勞動爭議仲裁的仲裁員是指由勞動爭議仲裁委員會依法聘任后,專門從事勞動爭議裁決工作的人員,包括兼職仲裁員和專職仲裁員。但是什么樣的人有資格成為勞動爭議仲裁員呢?請隨小編為您一一說明
眾所周知,股權激勵是一把雙刃劍,不做可能等死,做了也可能找死。那么,如何讓這把劍發揮它的好處,而避免它的致命之處呢?這其中,我們認為在股權激勵中有三條生死線,是企業主無論如何都應當知曉的。
《企業法人登記管理條例》規定:企業法人應當于每年1月1日至6月30日,通過企業信用信息公示系統向登記主管機關報送上一年度年度報告,并向社會公示。
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