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當下，勞務派遣的用工形式越來越受企業(yè)的青睞。許多企業(yè)認為，那些被派遣的勞動者可以隨意使用，但事實真的是這樣嗎？2014年3月1日，《勞務派遣暫行規(guī)定》開始施行，隨著這部法規(guī)的施行，我們一起來探討一下企業(yè)勞務派遣的幾個重點問題
近日，全國政協(xié)委員們圍繞勞務派遣亂象各抒己見的新聞讓社會大眾又一次將視野聚焦于職工權益。
在生活中，我們經(jīng)常聽到《勞動法》和《勞動合同法》這兩部法律，但有多少人知道《勞動法》和《勞動合同法》的區(qū)別是什么呢?下面由我來對這一問題作出解答，《勞動法》和《勞動合同法》的區(qū)別包含以下幾項：
勞動保護是指國家和單位為保護勞動者在勞動生產(chǎn)過程中的安全和健康所采取的立法、組織和技術措施的總稱。
工傷是指勞動者在從事職業(yè)活動或者與職業(yè)活動有關的活動時所遭受的傷害。那么發(fā)生工傷，應該如何索賠呢？認定工傷的標準又是什么呢？賠償項目有那些呢？這對受傷員工而言是非常重要的。從工傷發(fā)生到獲得工傷保險賠償，大抵要經(jīng)過三個步驟：首先申請工傷認定，...
協(xié)助當事人處理勞動爭議糾紛，維護其合法權益。
為當事人處理財物糾紛。
協(xié)助當事人處理買賣合同糾紛，維護其合法權益。
等疫情結(jié)束后，再搶人、面人嗎？那企業(yè)丟掉的業(yè)績還想不想補回來了？
我國《合同法》第229條“租賃物在租賃期間發(fā)生所有權變動的，不影響租賃合同的效力”即”買賣不破租賃“之規(guī)定，殊不知凡是都有例外，螳螂撲蟬時沒有想到麻雀在后，買賣不破租賃后面還有一句，租賃不破抵押！
借款合同是借款人向貸款人借款，到期返還借款并支付利息的合同。而借款合同糾紛，則表現(xiàn)為借款合同成立后，合同雙方當事人因合同的效力、履行、變更或者解除等等因素而因其的糾紛。那么，當借款合同被確認無效后，該如何處理呢？
隨著節(jié)后離職潮，些許上班族沒能回轉(zhuǎn)過來，不適應工作節(jié)奏，辦理了離職。閃辭族，臥槽族，各種族類駕著離職潮興起，翻涌著員工們的心理。同時，企業(yè)者們也面臨離職潮的考驗。 企業(yè)者初丁們看過來，員工主動離職時，不要驚慌，不要挽留，傲嬌的做好應對和風...
買房是大事，想好了再買。 買了又想退，退了還要付違約金？ 房都沒住沒裝修，還要白白付違約金？ 如果你希望退房但是又不想支付違約金，那么就必須與
為被告在買賣合同訴訟中，爭取了權益。
協(xié)助當事人追回欠款929000元。
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