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社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。《中華人民共和國勞動法》第七十二條規定,“用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。”因此,參加社會保險并按規定繳納社會保險費是國家強制性要求,用人單位不繳...
為當事人獲得賠償2450.46元。
原告上海某某融資擔保股份有限公司(簡稱“某某公司”)訴被告上海某某金屬材料有限公司(簡稱“某某公司”)、被告上海某某經營管理有限公司(簡稱“某某鋼材公司”)、被告廖某某追償權糾紛一案,本院于2013年4月26日受理后,依法適用普通程序,由審...
受理交通事故責任糾紛,維護當事人合法權益。
協助當事人處理股權轉讓糾紛。
協助當事人處理租賃合同糾紛,維護其合法權益。
為當事人追回借款本金900000元及利息。
協助委托人處理房屋租賃合同糾紛,為其獲取20年租期。
協助委托人處理房屋租賃合同糾紛,維護其合法權益。
協助被告處理合同糾紛,維護其合法權益。
根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國城市房地產管理法》及其他有關法律、法規的規定,出賣人和買受人在平等、自愿、公平、協商一致的基礎上就房屋買賣事宜達成如下協議:
二倍工資(兩倍工資)是一項法律罰則,主要針對企業與職工之間未訂立書面勞動合同或者應當訂立而未訂立無固定期限勞動合同,企業應當每月向職工支付兩倍工資。我國《勞動合同法》第82條第1款規定“用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書...
受理勞動爭議糾紛,維護當事人合法權益。
在合同糾紛中,維護了當事人權益。
協助委托人處理勞動合同糾紛,維護其合法權益。
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