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保密協議約定的是員工在保密期限內要保守用人單位的商業秘密,而競業限制是指員工離職后在競業限制期(我國法律規定不得超過兩年)內不得從事與原用人單位相競爭的行業或在與原用人單位相競爭的企業就職。
老牌上市法律電商平臺易法通宣布與中國建設銀行達成深度合作,雙方將整合各自的資源,為銀行高端群體提供優質的法律服務,共同擴大高端消費群體的規模,開啟法律電商行業與銀行行業的合作先河。
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