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勞動者與用人單位簽訂的勞動合同,是為保障雙方權益,那么《勞動合同》中關于用人單位可以單方解除勞動合同的情形規定,有哪些呢?
原告劉某某訴被告馮某某房屋租賃合同糾紛一案,本院受理后,依法組成合議庭,公開開庭進行了審理。原告劉某某及委托代理人張軍剛、被告馮某某的委托代理人王棟奇到庭參加了訴訟。本案現已審理終結。
根據《勞動合同法》的規定,勞動合同期滿,勞動合同即行終止。當勞動合同到期后,用人單位和勞動者沒有續簽勞動合同的,勞動者是否可以獲得賠償呢?
在社會實踐中,不少企業為了減輕自身的法律責任,不肯和勞動者簽訂勞動合同。那么當勞動者在沒簽勞動合同情況下被辭退該怎么維權呢?今天,小編就帶大家好好了解。
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